军企合力打造强国强军新型人才——徐州市工商联搭建平台助力“双拥”工作

 为充分发挥徐州经济发达、科教领先和人才密集优势，进一步拓宽优质兵源征集渠道，助力徐州市“双拥”工作走在全国前列，8月9日下午，徐州市工商联和徐州军分区联合举办“动员企业组织优秀大学毕业生员工参军入伍政策宣讲暨军地座谈会”，通过跨军地的交流探索，探索实践先参军锤炼后上岗兴业的军企共育强国强军新型人才模式。

会上，徐州军分区动员处处长王少亭进行了政策宣讲，各商（协）会和企业代表进行了座谈交流。座谈中，大家纷纷表示，组织优秀大学毕业生员工参军入伍这项工作，既是军企共育强国强军新型人才模式的探索实践，也是企业长远发展和员工成长进步的双赢之举，更是徐州企业政治担当和家国情怀的应有展现，他们会开展好宣传发动，全力选拔优秀员工参军入伍。

座谈中，徐州市政协副主席、市工商联主席王海永，徐州军分区司令员刘来贵分别做了讲话。

王海永主席指出，面临百年未有之大变局，必须要认清国家安全面临的严峻复杂形势；要提高政治站位，充分认清强国必须强军，军强才能国安；要树立为企业打造优秀员工的思想理念，做到军企共育人才、军民融合发展；要广泛宣传发动，与军分区和工商联搞好配合，履行好企业的社会责任。

      刘来贵司令员对工商联和企业家的积极响应和坚决支持表示了感谢并指出，军队和企业携手“为党育人、为国育才”是一件政治性工作，需要大事大抓；企业为部队输送高学历优质兵员、部队为企业打造具有“四有”革命军人特质的优秀员工是一件互利性工作，需要好事办好；军企共育强国强军新型人才模式是一件探索性工作，需要合力推进。

徐州市工商联党组成员、副主席丁川主持会议。

目前，恩华药业股份有限公司、金虹钢铁集团等已出台相关优待政策，积极动员优秀员工参军入伍。